工作打架检讨书 篇1

尊敬的领导:

您好!

很抱歉,自己由于和同事在工作上的一些冲突而在后厨打架了,也是破坏了食材,还好没有造成更大的影响,也是被同事们拉开了,但是我们打架也是造成了很不好的影响,我的行为更是恶劣,对不起,我也是要和同事们说,同时也是在此反省自己这次的打架行为,做好检讨。

工作上的一些冲突其实完全可以通过其他的一些方式来解决,或者让同事们投票都是可以的,但是我却选择了一个最不好的行为,打架这解决不了我们的矛盾,反而也是加重了的我也是很后悔自己怎么会这样做。脾气的暴躁以及自己当时没有想清楚,也是我们语气上的不好没有去达成一致的意见,然后指指点点之间我也是太过于冲动了,我也是占了很大的一部分责任,自己其实在打架之前同事也是劝过我们,要我们冷静下来,其实也不是什么大的事情,可是自己确是没有去听,最后造成这样的结果也是在同事的面前出丑了,我的脾气也是要去做好控制,如果是这样的状态,我想也是无法继续的工作下去,领导说我,我也是冷静的想了,的确是我的问题,抱歉让大家担忧了,而且也是没有去考虑后果的一个事情,厨房里面本来是做菜的地方,我们确是在打架,如果没有同事的劝阻,甚至后面还会有更严重的后果。

作为一个成年的人了,自己也是更应该懂得如何的去和同事们相处,而不是还控制不了自己的脾气,有矛盾这个也是可以理解,大家理性的去解决就好了,没必要这样的去做,也是让大家看了笑话,我知道错了,和同事在冷静的过程里面我也是去道了歉,其实我们也是没有太多的问题,聊开了也是没事了,此次的打架也是让我知道自己要去改脾气,同时对于同事们的意见也是要多听,哪怕自己是正确的,也是要去思考别人的想法是怎么样,然后再去坚持也是没有问题,或者解决不了来找领导,而不是去打架这种不好的方式解决问题,很不好,也是会让其他的同事看我的想法有改变,觉得我不是那么容易相处的,而且我也是个老员工了,其实有事情就说事情,而不是那么的冲动,以前没有打架也是同事们让着我,我也是醒悟过来,此次和新同事的打架也是让我更加的知道以前的工作自己也是有做的不好的地方,以后也是要去改,不再犯错。

此致

敬礼!

检讨人:______

20____年__月__日

工作打架检讨书 篇2

尊敬的领导:

20xx年3月16日,我与同事郎同事发生了争执,事由起因是因为我与xxx同志因为买书的事情开始吵架,到最后出手打人。对于此事,王主任当天中午就让我们回家写检讨,我个人并不是特别情愿,当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书,但在内心我并不认为自己错。也是因此,导致了3月17日我再次和他出手打架。

其实,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这种极端的方式去解决这件事情,我在回家这几天白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

我应该做到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信,而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步,而不是斤斤计较,正所谓"忍一时风平浪静,退一步海阔天空。"理所当然的,彼此之间还要互相帮助,这样才是一个团结的集体!

一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解,因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。同事打架检讨书同事打架检讨书。友爱产生动力,和-谐铸就辉煌。虽然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体——友爱产生动力,和-谐铸就辉煌,团结就是力量!我们也是一个团队,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超越个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+12的效果。我们在同一个单位工作,每个人的工作,都有相对的独立性,又都与全局相关联,如果一个人只顾自己,不顾他人,不肯与他人协作,势必会影响团队的战斗力和整体形象。人们常说:立足本行如下棋,输赢系于每个棋子,"一招不慎,满盘皆输",如果整个棋局都输了,再有力量的棋子也没有什么用了。

我个人觉得:"集体是一个大家庭,我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质,只有拥有这种优秀的品质,我们才能有机结合起来。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就,核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。为企业为工作创造出更好的效率!

树欲静而风不止,真正的自由就是表现在:树根的坚定,树杆的力度和树枝的飘摇自如,三者和-谐统一。

通过这件事,在深刻反省的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望,今后不管任何事都三思而后行.不辜负领导们的期望.

这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,扣工资或其它任何方式,我都不会有任何意见。

检讨人:XXX

20xx年xx月xx日

工作打架检讨书 篇3

尊敬的领导:

您好!

此番在公司打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇公司打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。

回顾错误,当天阴雨绵绵,我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了公司形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。

我这样做,不仅是自身会惹上麻烦,还会给公司带来负面影响,这让我很抱歉,还有

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从初中以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:

从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。并且铭记这一次打架事件带来的教训,也时刻提醒自己遇事不要冲动,更不要动手。大事化小,小事化了。而且今天的事情之后也一定不会再一次发生了。

最后,我恳请您的原谅!

检讨人:xx

20XX年x月x日

工作打架检讨书 篇4

尊敬的公司领导:

xx,xx,xx,xx下午上班的时候,和同为上班族的xxx吵了一架。

这一次,公司里的斗殴,真让你失望。特此向您提交此评论,以深刻反省自己的错误,并向您和有关各方道歉。

面对错误,我感到非常内疚和难过。这也是我踏入社会后,与人发生了如此大的冲突的原因。后果很严重,影响很坏。我不得不对此进行深刻的反思。经过一段时间的思想检讨和自我反省,从现在开始,我将始终保持理性思考问题,努力工作,努力工作,做好自己该做的事。

经过这件事,我深深地意识到自己的错误。在这个以和谐为主题的社会中,人们应该和谐相处,和谐发展,而不是因为一些小事。大打出手,尤其是在公司,作为办公室的一员,不仅有损公司形象,对其他员工也有负面影响。这一刻,我们太后悔了。从小,我们的老师就教导我们要胸襟开阔,工作认真。 ,不要被其他事情打扰,一定要学会忍耐。有一个典故,韩信被胯下羞辱时不生气。和我比起来,我的事情真的微不足道。不管怎样,和平是最宝贵的,和平赚钱,工作也一样。 ,和谐,才能更有效地工作。经历这件事,也给了我成长路上的一块垫脚石。虽然是一次消极而糟糕的成长经历,但让我明白了很多做人做事的道理。有些道理必须亲身经历。要真正开悟。

人生有太多的路要走,有太多的事情要经历,有太多的人要接触。在经历了一些事情,遇到了一些人之后,身体的棱角会逐渐被抚平。在生活中,你必须学会??看待、容忍和容忍周围的一切。学会慷慨、宽容、一丝不苟地处理身边发生的一切。

同时感谢公司领导的教导,让我明白了很多知识,让我进步,也让我认识到自己的不足。在这里我保证这种事情再也不会发生。

对于这件事情,不管领导对我怎么严厉严厉的惩罚,他们都不会有任何意见。同时,我可以通过我的行动来表达我的觉醒,并通过加倍努力为公司做出积极的贡献。请再说一遍!

此致

致敬

审稿人:xxx

xx,xx,xx,xx

工作打架检讨书 篇5

尊敬的单位领导:

您好!

此番在公司打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇公司打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。

回顾错误,当天阴雨绵绵,我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了公司形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。

面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从出社会以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:

从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。

最后,我恳请您的原谅!

检讨人:××

20XX年×月×日

工作打架检讨书 篇6

尊敬的老师:

今天,我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷课这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷课的决心。早在我刚踏进这个班级的时候,您就已经三令五申,一再强调,全班同学,不得迟到,不得旷课。其时,老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负老师对我们的一片苦心。

然而,正如高尔基说过的那样-――当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。比如有一次早晨出操,我在5:50点就飞快的洗漱完毕,穿戴整齐,看着时间还多,我甚至还在头上打了一点摩丝,可当我来到操场上,却发现一个人也没有,正当我着急的环顾四周看看有没有人的时候――我醒了,原来刚才的镜头全都是梦,一看表,妈呀都6:30了,而那天正赶上您体贴入微的来给我们点名,我却没能赶上去聆听您关怀的教诲,深感惋惜,深感惋惜呀!只怪我把起床这件事情看得太重,竟然夜有所思晨有所梦!唉,无奈呀无奈。

又有一次,我正兴致高昂的洗澡,准备洗完澡了要去上课,谁知当我洗完澡来到宿舍房间门前,发现里面一个人也没有,我又忘带钥匙被反锁在门外不得入门穿衣,全身只着一条裤衩,连出门打电话求援的机会都没有啊!硬生生又旷了一堂老师给我们精心预备的无比生动的课,错过了一次老师呕心沥血给我们制做的知识大餐。郁闷呀郁闷!这枚小小的钥匙在我的求学路上狠狠的拌了我一跤!但归根结底,还是由于我的粗心大意,对舍友的出门时间了解不足所造成的。忆起当时,环顾现在,我当时就应该不顾有伤风化,跑出去给舍友打电话,拼死也要上课的!但,悔亦晚矣,悔亦晚矣!而其他那些诸如记错课表、钟表停走,闹铃坏掉的事情我就不想多说了,我知道这些理由说出来都是不能成立的,因为,这所有的问题都只能归结于我,还未能达到一个现代大学生该具有地认识问题的水平。未能对老师们的辛勤劳作做出回报,我越来越清晰地感觉到我是一个罪人!!!

检讨人:

20xx年xx月xx日

工作打架检讨书 篇7

以下是番文网小编整理的《公司内与同事争吵的回顾》(工作中与同事争吵的回顾)。欢迎阅读。

各位领导:

大家好!

我是安全部的xxx。昨天在处理同事纠纷的过程中,由于处理不当,言辞不妥,与同事发生争执,甚至打架。作为一名维护公司安全的保安,我真的不应该和同事吵架,我要做一个深刻的检讨。

昨天两个同事因为个人原因在公司吵架,然后监控看到了。为了防止事态升级,我们的同事给我们打电话,让我们的保安停下来询问原因。 .而且我刚好在附近,所以就过去了,脾气比较暴躁,问当时怎么回事,一个同事脾气不太好,转头叫我别说了一个人,本来是来照顾这件事情的,因为这件事,我接着问到底是怎么回事,为什么吵架开始了,监控还说两人有些动手脚。

最后,我的话把脾气暴躁的同事给炸了。可能他觉得只是一些不同,我不需要管,但我管了,而且语气太咄咄逼人,于是就和我吵了起来。我忽略了另一位同事。我不想被超越。我和他吵了一架。这太莫名其妙了。说服我的人反而吵架了。其他安保同事过来的时候,我们两个已经打了起来。虽然我的实力更强,但那位同事也不容小觑。他很无情,我们俩都受伤了。

现在回想起来,我不知道我们吵架的原因,但我知道,作为一个说服者,我最终会吵架和打架,所以这是我的问题,也是我的问题。如果我处理不好,就让它发生吧。如果我当时态度好一点,我会仔细询问他们吵架的原因,或者说服他们这样做。公司会追究他们的责任,影响不好,但我没有。理智的去做,作为一名保安,我应该这样做,但我的烦躁和我认为事情可以解决,所以我和同事们吵架了。

作为一名保安,这种处理方式是错误的,也是错误的。虽然我在公司工作的时间不长,这也是我第一次处理说服的事情,但是在培训的时候,和日常领导也会讲一些处理这些事情的方法和方法,但是我都忘记了,我还是用老办法想怎么解决。认为他们是保安人员,他们应该服从我们。我们说服我们去战斗,所以我们的态度是什么并不重要。相反,他们打架是错误的。这种想法和做法是错误的。在以后的工作中,一定要改正,做好本职工作,同时不能忘记自己培养了什么。做好公司安全工作。

此致,

致敬!

审稿人:xxx

xx, 20xx

对逃课的批评

工作打架检讨书 篇8

尊敬的领导:

您好!

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书: 我知道自己犯了不可饶恕的错误。但是我很庆幸!

我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱,我知道这次是我的错,思想觉悟不高,当时都喝了点酒,情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想,我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢,更何况是与我朝夕相处的同事呢?在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。

这次犯错误自己想了很多东西反省了很多的事情自己也很懊悔很气自己因为自己的一时脑热冲动去触犯公司里的纪律。深刻认识到自己所犯错误的严重性对自己所犯的错误感到了羞愧。事后我冷静的想了很久我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦耽误自己的工作。而且我这种行为给公司里也造成了及其坏的影响,破坏了公司里的管理制度.在同事们中间也造成了不良的影响。

您说王超,不对,是xx宿舍管理员,人家不愿给我换锁就算了是吧,我不应该动手。 由于我一个人的犯错误去破坏了公司里的良好环境是很不应该的若每一个同事都这样犯错那么是不会有良好的工作环境形成对违反公司规的人给予惩罚也是应该的我在宿舍也待了很久了自己想了很多也意识到自己犯了很严重错误我知道造成如此大的损失我应该为自己的犯的错误付出代价我也愿意要承担尽管是承担不起的责任在此错误中应负不可推卸的主要责任,最主要的是不应该打人。

我由于近期与xx管理员发生争执并动手打架。经过深刻的反思和领导的教诲,我认识到自己犯的错误的严重性。 我对自己的冲动十分的后悔, 并且对此十分抱歉。

事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,破坏了公司的管理制度.在同事们中间也造成了不良的影响。这次打架的主要原因是对于自己的日常行为的重视不够。对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我打架的重要原因。试问:如果我很重视自己的日常行为,我自己会随意打架吗?这个错误也反映到了我平时没有打架的时候。很多时候,往往我并没有自始至终保持严谨的作风,这种行为虽然没有扰乱同事,但是这

对于自己来说,却是一个严重的错误。对于公司的每一条规矩都有公司的理由,我们作为员工就更应该去认真执行,并坚决不触犯.

错误的性质是严重的。这种行为本身就是违背了做员工的原则。我只是由于自己的冲动,和一时的想法,完全没考虑到此事会造成多大影响。这也是不对的,公司是一个集体,大家不应该只是想着自己,我这么做,害的不是一个两个人,同时,我这样做,实际上是不成熟的表现。而且给领导带来了很大的麻烦,领导们工作繁忙,还要分出心思来处理这件事情,平息影响。因此我感到十分对不起领导。是我的冲动及心理上的不成熟,让忙碌的领导们多操了许多心。我在此真诚地说:“领导,对不起,请您们原谅。”

其次,我打架的行为还是破坏公司内团结的表现。公司是一个大集体,每个人,每个学生都是公司的一个分子。我不应该破坏它。

再次,我这种行为还在公司同事间造成了及其坏的影响。同事之间本应该是团结的,互相工作,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于公司的文化建设。同时,也对公司形象造成了一定损害,我只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给公司和自己一个交待,从而得以进步。做为一名员工我没有做好自己的本职自从接受了领导对我的批评教育,我已经深刻认识到这件事情的严重性,领导教育我说明领导是非常的关心我,爱护我,所以我今后要听领导的话,充分领会理解领导对我们的要求,并保证不会在再有类似的事情发生。如果再遇到这种事,我不会再这样做。

望领导们给我改过自新的机会领导是希望我们成为公司的栋梁,所以我在今后公司的工作生活中更加的努力,做一个对公司有用的人,一个正直的人,

使领导心慰的好学生,领导如同父母对我们的爱都是无私的,所以我 也要把领导对我们的无私精神去发扬,通过这件事情我深刻的感受到领导对我们那种恨铁不成钢的心情,使我心里感到非常的愧疚,我太感谢领导对我的这次深刻的教育,它使我在今后的人生道路上找到了方向,对我的一生有无法用语言表达的作用.我所犯的错误的性质是严重的,打架是心理不成熟的表现,其结果损害了多方利益,本来,领导是对我很器重的,然而,我的错误深深地伤害了他们的心。现在的我对自己充满了悔恨,由于一时的冲动造成了这么恶劣的后果,悔恨自己的冲动片面与无知。

事情既然应经发生了,我们不只要积极主动的交代错误,向王超同事赔礼道歉。更要从中总结教训,以这次打架事件作为一面镜子,经常检查自己,作自我批评告诫自己,每当冲动的时候就要以此事警示自己,从根本上消除冲动这一毛病。

我已经深刻的认识到自己的错误,对领导作出最深刻的反思和最深刻的检讨。并保证以后不会发生这样的情况。

为了此事领导辛苦地花了平常所没有的,大量时间和大量耐性给我的教导,为了不再让领导和我丧失宝贵的时间,我依循领导写了这份检讨,检讨自己的错误,怀着沉重复杂的心情写这篇检讨,但如果写得不好,只能怪自己,领导,我已经深深认识到了自己的错误,也由衷的希望您能原凉我。 我真诚地接受批评特此再次检讨。向领导保证以后不在发生打架斗殴事件。给自身和公司里造成不好的影响.对于这一切我还将进一步深入总结深刻反省恳请公司领导相信我能够记取教训、改正错误把今后的事情加倍努力干

好。同时也真诚地希望公司领导能继续关心和支持我。

检讨人:xx

20XX年x月x日

工作打架检讨书 篇9

尊敬的领导:

您好!

x年x月x日,我与xxx同事发生了争执,事由起因是因为我与xxx同志因为买书的事情开始吵架,到最后出手打人。对于此事,王主任当天中午就让我们回家写检讨,我个人并不是特别情愿,当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书,但在内心我并不认为自己错。也是因此,导致了x月xx日我再次和他出手打架。

其实,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这种打架极端的方式去解决这件事情,我在回家这几天白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!

这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人的个人修养”等文章。看了许多也明白了,做人要有忍让度的道理,不管做什么事情都要忍!人的优雅关键在于控制自己的情绪,用打架伤害同事,是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同事表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同事们的工作!在这里我做出深刻的检讨!

一个人长大的过程,就是不断获得自由的过程,也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由,通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

我应该做到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。学会在他人的赞赏中寻得自信,而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语,而不是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。”理所当然的,彼此之间还要互相帮助,这样才是一个团结的集体!

我个人觉得:“集体是一个大家庭,我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质,只有拥有这种优秀的品质,我们才能有机结合起来。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就,核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。为企业为工作创造出更好的效率!

树欲静而风不止,真正的自由就是表现在:树根的坚定,树杆的力度和树枝的飘摇自如,三者和谐统一。

通过这件事,在深刻反省的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望,今后不管任何事都三思而后行。不辜负领导们的期望。

这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,扣工资或其它任何方式,我都不会有任何意见。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:××

20XX年x月x日

工作打架检讨书 篇10

尊敬的领导:

您好!

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔写下这份检讨书,以向您表示我对打架这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再违纪的决心。回想起昨天发生的打架事情,让我后悔不已。

作为一名公司干部,打架斗殴实属不对。作为一名干部,就要有榜样的样子,团结,友爱,是我们的本分。冲动不能解决任何事情,相反会弄巧成拙,破坏同学关系,失去老师信任。

我对我的做法感到愧疚。在此,写此书以示悔过。 事情经过是这样的, (说一大堆经过)虽然事情的起因并不在我,但我动手打人,就是我的错。不管发生什么事情,心平气和的讲明白,就可以大事化小,小事化了。多一事不如少一事。

作为一个员工,学会心平气和,并要懂得怎样在生活中做一个强者。遇到事情,我应该冷静面对。打架可以解一时之气,但并不能解决事情。打架不仅给自己丢了颜面,也给公司,领导,父母,脸上抹黑。员工要有员工的责任,在对方撞人后,我却与他发生了肢体冲撞,这种社会习气,没有素质的表现,实在是不应该在公司发生,我为我所的事情感到羞耻与抱歉。

在深刻的自我反思之后,我决定有如下个人整改措施:

1. 按照要求上交内容深刻的检讨书一份,对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。

2. 思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

3. 尊师重道,无论何时何地都不与老师顶嘴。

4. 提高认识,狠抓落实,大力开展批评与自我批评。

5 . 知羞就改,亡羊补牢,狠抓落实。

我要以这次打架事件作为一面镜子时时检讨自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。

我有决心、有信心使我做得更好! 现在我已经认识到了自己的错误,打算今后改正坏毛病调整好心态,天天向上!

我向公司做出保证,今后再也不这么莽撞,不再惹事。有什么事情第一时间报告学校上级,不会在私下处理。

希望这次公司能够给我宽大处理!

检讨人:xx

20XX年x月x日