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领导人员述职述廉报告 篇1领导人员述职述廉制度
神东〔2009〕34号2009年6月22日)
第一条 为加强对领导人员的管理和监督,根据《中国共产党党内监督条例(试行)》,制定本制度。
第二条 本制度适用于各单位各部门领导班子成员和助理级干部。
第三条 经集团党委统一安排,人力资源部、纪检监察部、党委工作部、工会工作部负责领导人员述职述廉工作的组织实施。
第四条 述职述廉的主要内容是:本人政治学习情况,业务学习情况,重点是工作业绩和廉洁自律情况,执行民主集中制情况,分管范围内党风廉政建设责任落实情况,以及其他需要向职工说明的情况。
第五条 述职述廉每年进行一次,可以单独进行,也可以结合领导班子民主生活会或干部年终考核进行。
第六条 述职述廉前,各级党组织要广泛征求职工群众对领导班子成员的意见和建议,并如实反馈给本人。本人还要针对职工提出的意见和建议在述职述廉时一并进行说明。
第七条 参加述职述廉会议的人员,基层单位为全体职工或职工代表和环节领导人员与机关工作人员,集团机关各部门为所有人员。参会人员为500人以上的单位不少于100人,200-500人的单位不少于60人,100-200人的单位不少于40人,100人以下的单位不少于30人。
第八条 述职述廉后,参会人员要对述职述廉的领导人员进行民主评价。满意度达不到参会人员80%的要对其进行诫勉谈话,达不到60%的或发现领导干部在述职述廉中隐瞒、回避重要问题,以及对存在的突出问题不认真改正,情节严重的要给予离岗培训、调离工作岗位、免职等组织处理。
第九条 述职述廉结果作为干部考核任免的重要依据。
第十条 本制度由集团人力资源部和纪检监察部共同负责解释。
第十一条 本制度自下发之日起施行。
领导人员述职述廉报告 篇22010年,**市建筑业管理处紧紧围绕市建设局年初确定的目标任务,求真务实,狠抓落实,各项工作有序推进,为完成全年目标任务奠定了较好的基础。下面我处将今年工作完成情况和廉政建设情况汇报如下:
一、单位职责和工作内容:
1、负责办理建筑工程质量安全监督手续。对责任主体和有关机构机构履
行质量、安全责任的行为以
查看更多>>>自古聖賢之言學也,咸以躬行實踐為先,當我們的任務完成後。撰寫報告是極為平常的一件事,編寫報告有助於指導下一步工作,一聽到寫報告馬上頭暈腦脹嗎?了解“述职述学述廉报告”不妨看看小編推薦的這篇文章,將本文加入收藏夾以便隨時查看!
述职述学述廉报告【篇1】一年来,本人在上级领导的关心帮助及同志们的大力支持下,大胆创新,开拓进取,较好的完成了各项工作任务,现将一年来的工作及思想情况述职如下:
一是加强政治理论学习。认真学习党的十七届五中、六中全会和地委(扩大)会议精神,加强理论修养,做到思想上、政治上始终与地委保持高度一致。二是深入学习实践科学发展观。积极参加各项学习活动,认真撰写学习心得和调研报告,听取各种专题辅导报告,对科学发展观有了新的认识,强化了科学发展观理念。三是加强法律法规知识和管理知识、业务知识的学习。进一步提高了自己的理论水平和分析问题、处理问题的能力,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,党性意识得到增强,增强了做好妇女工作的责任感和使命感。
维护班子团结,发挥好助手作用。时刻牢记党的组织原则,个人服从组织,充分行使自己的民主权利,在重大事情的决策和领导征求意见时,充分发表自己的意见和建议,积极维护班子的团结和统一,班子成员团结协作,凝聚力和战斗力不断增强。认真执行党组决定,遇事多检讨自己,理解他人;正派做人,公道处事,表里如一。
一年来,本人认真实践科学发展观,履行职责,勤政务实,努力工作,较好地完成了上级领导交办的各项工作任务。
1、加强机关党建工作。
认真抓好妇联党支部创先争优及“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育, 加强党员干部政治理论学习,坚持三会一课制度,注重学习质量,努力提高党员干部素质。认真实施《党建目标管理责任制》,不断加强党建目标管理责任制的落实。积极开展党内各项活动,强化党员队伍管理。全面推进党务公开工作,通过各种形式的党务活动,营造党务公开的良好氛围,保障党员和干部群众的知情权、参与权和监督权。加强党费收缴管理工作,今年全年共缴纳党费 元。
2、积极开展宣传工作。
充分发挥当地电视台、报社、政府网、党建网、微博等宣传阵地作用对妇联开展的重大活动进行广泛宣传报道。“三八”妇女节期间通过《巾帼风采》专栏大力宣传妇女先进典型事迹。通过哈密广播电台“行风热线”大力开展妇女维权、靓丽工程、妇女小额担保贷款政策等方面的内容。充分
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