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上半国企工作总结【篇1】同志们:
今天,我们召开公司年半年工作座谈会,目的是总结上半年的工作,分析面临的形势,进一步统一认识、坚定信心、理清下半年工作思路,抓好贯彻落实。上午,我们传达学习了南方电网公司半年工作会、省委、省政府有关会议精神,专题学习了袁懋振董事长的讲话;市场部、计发部、贵阳局、遵义局等7个单位或部门负责人作了发言,谈了下半年的打算。刚才,王和书记对公司学习实践科学发展观活动、党建和企业文化建设等工作进行了总结和安排;兆媛副书记也对党风廉政建设等工作提出了要求。下面,按照网公司半年工作会的部署,结合大家的发言,我再讲三方面的意见,希望大家下去以后要认真领会本次会议精神,切实抓好贯彻落实,确保全年各项任务的完成。
一、对上半年工作的简要回顾
在年初的工作会上,我们对公司新一轮的发展进行了科学谋划,明确了今年公司工作主线就是保增长、抓建设、强基础。当时,会议也指出,于国际金融危机、国内经济低迷的影响,今年将是公司发展面临重大机遇和严峻挑战的一年。时间已过去半年,事实说明,我们对形势的判断和把握是到位的。面对省内用电持续疲软、电网建设任务繁重、经
营压力加大等前所未有的困难,公司上下坚定信心,在南方电网公司和省委、省政府的领导下,认真开展以提高供电可靠率、做强电网保增长、科学发展上水平为主题的学习实践科学发展观活动,深入践行南网方略,按照网公司20xx年工作会和各专业会要求,扎实有序的推进各项工作,公司安全生产形势平稳、经营管理向好,做到了学习实践活动与当前工作两手抓、两不误、两促进,为顺利完成全年工作任务打下了良好的基础。
(一)增供扩销初见成效
(二)电网发展思路更加清晰
(三)城农网建设开局良好
(四)基础管理水平进一步提高
二是深入开展创先活动。编制完成公司指标框架体系,
启动部门级指标体系管理试点,从指标入手,探索建立覆盖安全生产、经营管理、党建政工的管理指标体系,推进标准化管理。贵阳供电局明确了97项创先提升任务。遵义供电
局开始了对核心业务流程的梳理,安顺供电局探索固化电网建设、内部
查看更多>>>国企老板个人工作总结
一、
作为国企老板,我深知自己在企业经营管理中的重要性和责任。在过去一年中,我带领团队克服了诸多困难和挑战,取得了一系列的成绩。在本文中,我将详细总结过去一年自己的工作,讨论团队的亮点和挑战,并提出一些改进的建议。
二、工作亮点
1. 引领企业发展:在过去一年中,我积极探索新的市场机会,并通过推动技术创新、产品升级等方式,成功拓展了企业的业务领域,实现了可观的市场增长。
2. 培养高效团队:意识到团队是企业成功的基石,我注重培养员工技能和提高工作效率。引进了培训计划和激励机制,并通过定期沟通和交流,建立了积极合作的团队氛围。
3. 加强企业文化建设:我高度重视企业文化的建设,在过去一年中,我们组织了一系列的团队建设活动和员工福利计划,提升了员工的凝聚力和忠诚度。
4. 提高企业形象:通过加强供应链管理、优化生产流程等措施,我帮助企业提高了产品质量和交货准时率,提升了客户对企业的满意度,并树立了良好的企业形象。
三、工作挑战
1. 市场竞争加剧:市场经济的快速发展和竞争的激烈程度,给企业带来了巨大的压力。我们需要不断创新和提高,以保持竞争优势。
2. 员工激励问题:员工的激励是企业绩效提升的关键。在过去一年中,我们意识到员工的激励机制尚不完善,需要进一步改进。
3. 技术更新和转型困难:随着技术的发展和市场的变化,企业需要不断升级产品和技术,以适应市场需求。技术的更新和转型也带来了一系列的挑战。
四、改进建议
1. 加强市场调研和定位:在市场竞争激烈的环境下,我们需要加强市场调研,了解客户需求和竞争对手动态,及时调整企业战略和产品定位。
2. 完善员工激励机制:通过提高薪资福利、搭建良好的职业发展平台等方式,提高员工的工作积极性和参与度,同时关注员工的培训和学习需求,提升团队整体水平。
3. 加强技术研发和转型能力:投入更多的资源和人力,加强技术研发和创新,提高企业的核心竞争力。同时,鼓励员工学习和掌握新技术,为企业转型做好准备。
4. 加强企业社会责任:作为国企,我们需要更加注重企业的社会责任,积极参与公益活动,关注环境保护和社会福利,树立企业的良好形象。
五、总结
回顾过去一年的工作,我认为我们取得了一些可喜的成绩,但同时也面临了不少挑战。通过总结经验教训,我相信团队在未来能够不断进步
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