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行政报告


  • 行政助理个人述职报告实用 2024-07-05

    行是知之始,知是行之成,在学习、工作生活中。一般都会接触到写报告,一份精彩的报告是可以体现出我们的优秀文笔,你知道哪些优秀的报告的范文吗?今天迷你句子网编辑为大家准备了一篇“行政助理个人述职报告”的深度分析文章,相信你会找到最适合自己的内容!

    行政助理个人述职报告 篇1

    尊敬的各位领导,评委们:

    大家好!

    我是xx行政助理xxx,担任此职务前后加起来已有一个多月,在综办和xx运营主管的带领下首先理顺了日常工作流程,然后学习公司的规章制度,配合综办制定新的系统标准并细化,通过后对各区主管进行培训并按要求各区域按标准执行。作为行政我清楚的认识到行政管理是承上启下、沟通内外、协调左右、联系西面八方的枢纽,要做好这份工作还需狠下功夫。现将这近一个月来对行政助理这一职位的认识,工作中发现的问题及解决方案,今后一年的发展规划,向各位做一个汇报:

    一、明确自已的工作职责和权限

    1.在行政主管领导下,认真贯彻执行公司各项规章制度,全面负责门店行政管理工作;每日巡检各区包括:卫生、监控、员工工作态度等;

    2.负责协助人资部编制门店规章制度和考核细则,通过后实时检查、监督执行情况;

    3.负责行业自主招聘,招聘要求一律按任职要求进行,负责员工日常工作管理,统计、监管包括考勤制度、劳动纪律、员工个人形象规范等的执行情况,合理善待员工,多与员工沟通,保证员工良好的工作心态,保持员工流失率在正常水平之内;

    4.做好部门月度考核评分、各类奖项评选,主要在夕会上民主推选出合试的人选;

    5.根据行业工作要求,配合公司设计做出培训规划,针对收银员和网管进行笔试和口试的考试,科学执行公司人才培养制度;

    6.负责每月门店培训的实施、评估和总结、改进,并将培训总结、计划按时交至人资部;

    7.负责对门店员工的晋级考核;公司人才选拨机制的宣传、执行;员工福利制度的监督、执行;做好上传下达。

    8.及时了解员工的思想,帮助店长做好引导和沟通,对员工间的不良情绪进行输导,员工间可能出现的纠纷进行先期干预;

    9.执行好行政管理的各项工作:包括人事、后勤、各类会议的安排、记录、监督执行等,并做到及时上传下达;

    10.执行好后勤工作:制度、包括设施、设备检修,制订卫生制度执行并进行日常检查,门店环境、绿化管理,员工食堂、宿舍管理等;

    11.负责门店办公用品及消耗品的管理,并汇总申领行政办公物资;

    12.门店仓库的物资保

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  • 行政文员实习报告 2024-02-26

    伴随着社会的发展,很多人都会分享一些像心情、高情商等方面的短句,每个句子表达的都是人们不一样的情感。在这庞大的语句世界中是否有你的足迹呢?下面由小编帮大家编辑的《行政文员实习报告》,可能你会喜欢,欢迎分享。

    行政文员实习报告 篇1

    在厂长组织召开的各种专题及办公会议中,认真做好各项准备工作,做到了会议通知及时、会议记录详细、会务准备周到,并按照厂长安排对重要会议下达会议纪要,同时,及时呈送上级下发的各类文件,并对由厂下发各基层单位的各类文件及时进行打印、校对,保证各项工作及时高效。

    进行了认真的归纳整理,将建议上报到了集团公司秘书处,由于意见中肯,文字相对严密,在讨论稿第二稿下发时,我发现其中由我厂建议修改的部分完全按照我厂提供的内容进行了修改。这除了说明我厂的建议比较科学外,作为建议起草人,这对我的文字水平也是一种肯定。

    作为现代化的企业,微机使用是行政部人员必备的素质。目前,利用微机录入文字和文件处理,我都能够得心应手。复印、传真、公文处理等文员工作基本熟练。文字录入速度可以达到每小时四千字左右。同时,也能够利用互联网查询、传递、接收、储存有关信息。但是,还有一些方面尚有欠缺。目前已经广泛使用的多功能一体机由于单位没有配备,也没有掌握。

    行政文员实习报告 篇2

    不同的部门具有不同的工作和不同的职责范围。公司名义上的文员是行政部门底下的,行政部门工作范围大,任务也比较繁杂。主要有打字处理工作,信息的上传下达,文件归档、保管,工作记录,来访客人通报及接待,本工作区域清洁负责。另外辅助工作还有辅助工作,顾客服务,解答顾客咨询,在不影响本职工作的情况下,带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容,主动帮助咨询相关的其它工作人员,直到问题解决,内外联络部门维持友好联系。

    我实习的职位是行政文员,但是这种单据的录入和信息的录入也是文员的工作。面对一定量的客户,每天的订单量相对还算比较可以。除此之外主要登记公司人员的名单,详细资料,档案,职位,工资。office软件的使用也必不可少的,我学的专业也能帮到我不少,还是比较熟练的。

    对应该会见的人,应直接转达对方的意图,并引其进入会客室或告知各部门接洽人,不论对方要求见面还是预约。对不宜会见的人,在请示相关人员后以“不在”、“正在开会”或“工作很忙”等为由,拒绝对方或是将个人意见报老板后接受答复。需要转

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行政庭长述职报告分享

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行政管理实习报告集锦

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行政转正述职报告表十一篇

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行政管理实习报告九篇 报告按性质可分为综合报告和专题报告,在当下这个社会中。我们经常需要书写报告,如何让自己的报告与众不同呢?根据您的需求,迷你句子网编辑为您搜集了“行政管理实习报告”,读完本文您将会获得一些宝贵的经验!...
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行政主管述职报告精华9篇 尊敬的经理和同事们:大家下午好! 2019年以来,在集团公司的正确领导和徐总的大力支持和指导下,行政部紧紧围绕管理、服务、学习、招聘等工作重点,重点充分发挥前后衔接、左右衔接、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成年度目标任务作出了积极贡献。现将2019年工作汇报如下: 1、加强基础管...
最新行政助理述职报告精选四篇 汇报尽管无需批准,但它是下级机构与上级机构之间建立联系和获得支持与指导的桥梁。为了更好地表述自己的工作,撰写报告在我们身边是十分常见的。在写报告时,我们可以从以下几个方面入手。本文为您提供了一篇关于“行政助理述职报告”的文章,请务必不要错过,希望您通过本页所提供的信息能够获得一定收获!...

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